ហេតុផលចំនួន ៤ នេះបញ្ជាក់ថា ហេតុអ្វីបានជាមនុស្សមួយចំនួនបាក់ទឹកចិត្ត?

ហេតុផលចំនួន ៤ នេះបញ្ជាក់ថា ហេតុអ្វីបានជាមនុស្សមួយចំនួនបាក់ទឹកចិត្ត? salon.com

មនុស្សគ្រប់គ្នាសុទ្ធតែចង់សម្រេចតាមសេចក្ដីប្រាថ្នារបស់ខ្លួន ប៉ុន្តែអ្វីដែលសំខាន់គឺ វាមិនមែនជារឿងងាយស្រួលនោះទេ ព្រោះគ្រាន់តែមានចិត្តចង់បាន មិនគ្រប់គ្រងឡើយ ពោលគឺត្រូវការសកម្មភាព និង ការតាំងចិត្តជាច្រើនទៀត។ ដោយសារតែបែបនេះហើយ បានជាមនុស្សជាច្រើនបានសម្រេចចិត្តបោះបង់អ្វីដែលខ្លួនចង់ធ្វើទាំងខកចិត្តបំផុត ឬ អាចនិយាយបានថា លែងមានទឹកចិត្តធ្វើទៀតហើយ។

ខាងក្រោមនេះ គឺជាឧបសគ្គមួយចំនួនដែលបំបាក់ទឹកចិត្តអ្នកមិនឲ្យបន្តការងារដើម្បីសម្រេចគោលដៅ៖

១)ដើរលើផ្លូវមិនប្រាកដប្រជា
អ្នកខ្លះតែងគិតចង់ធ្វើនេះធ្វើនោះមិនចេះចប់ ប៉ុន្តែមិនដែលធ្វើអ្វីឲ្យបានសម្រេចម្តងណាឡើយពោលគឺធ្វើបានបន្តិចក៏ឈប់ ក្រោយមកក៏ចាប់ផ្តើមវិញ បន្តិចក្រោយទៀតមកក៏ឈប់ធ្វើទៀត។ ពេលនិយាយហាក់ដូចជា ងាយខ្លាំងណាស់ប៉ុន្តែពេលចេញសកម្មភាពវិញ គឺនិយាយមិនចេញតែម្តង។

នេះគឺជា ដំណើរមិនច្បាស់លាស់ ឬ មិនប្រាកដប្រជាមួយ ដែលធ្វើឲ្យមនុស្សមិនអាចឈានដល់ចំណុចដែលចង់បាន។ នេះគឺជាការពិតមួយ ដែលមនុស្សភាគច្រើនជួបប្រទះ ធ្វើឲ្យពួកគេមិនអាចរក្សាកម្លាំងចិត្ត ដើម្បីបន្តការងារឡើយ។

២) ចង់បានអ្វីដែលងាយពេក
វាជារឿងធម្មតាទេ ដែលមនុស្សភាគច្រើនចង់បានអ្វីដោយងាយៗ ពោលគឺចង់ជោគជ័យ ដោយមិនបាច់ប្រឹង។ ប៉ុន្តែការពិតនៅត្រង់ថា រាល់លទ្ធផល ឬ ភាពជោគជ័យដ៏អស្ចារ្យទាំងអស់ មិនអាចកើតឡើងដោយគ្មានការខិតខំប្រឹងប្រែងយ៉ាងខ្លាំងក្លានោះទេ។ ដូច្នេះហើយបានជា មិនអាចទទួលបានលទ្ធផលអ្វីជាដុំកំភួនបាន។ នៅពេលមិនអាចទទួលបានលទ្ធផលល្អច្រើនដងពេក វាប្រាកដជាធ្វើឲ្យមនុស្សបាក់ទឹកចិត្ត និង លែងចង់ធ្វើអ្វីបន្តទៀត។

៣) គិតបែបអវិជ្ជមាន
ការគិតពិតជាមានសារៈសំខាន់ខ្លាំងណាស់ ព្រោះបើគិតថា អាចធ្វើបាននោះ លទ្ធផលអាចល្អ ឬ មិនល្អ ប៉ុន្តែបើគិតថាមិនល្អ ឬ ធ្វើបានកើតនោះ នាំឲ្យលទ្ធផលស្មើនឹងសូន្យតែម្តង។ ដូច្នេះហើយ បើទោះបីជាត្រូវប្រឈមនឹងបញ្ហាច្រើនប៉ុណ្ណាក៏ដោយ អ្នកមិនត្រូវគិត ខ្លួនមិនអាចធ្វើបាននោះឡើយ ហើយត្រូវតែសង្ឃឹមជានិច្ចរហូតដល់នាទីចុងក្រោយ។

៤) ចង់ផ្លាស់ប្ដូរលឿនពេក
ចង់ផ្លាស់ប្តូរអ្វីមួយ គឺមិនមែនជារឿងងាយស្រួលនោះឡើយ ព្រោះអ្វីៗបានក្លាយជាទម្លាប់ទៅហើយ។ មនុស្សភាគច្រើន នៅពេលដឹងថា សកម្មភាពរបស់ខ្លួនមិនល្អនោះ ក៏ចាប់ផ្តើមព្យាយាមផ្លាស់ប្ដូរភ្លាមៗឲ្យបាន១០០ ភាគរយតែម្តង។ វាជារឿងល្អដែលចង់ផ្លាស់ប្ដូរអ្វីដែលអាក្រក់ ប៉ុន្តែចំណុចសំខាន់ត្រង់ថា ការផ្លាស់ប្ដូរមិនមែនជារឿងងាយស្រួលឡើយ ដូច្នេះហើយបើព្យាយាមផ្លាស់ប្ដូរលឿនពេក នោះវាមិនអាចផ្តល់ផលល្អទេ ព្រោះមិនត្រឹមតែមិនអាចផ្លាស់ប្ដូរបានទេ ថែមទាំងបង្កើតបញ្ហាមួយផ្សេងទៀត នាំឲ្យបញ្ហាកាន់តែស្មុគស្មាញ៕

Author: ប្រែសម្រួល៖ រស្មី
Source: Businessinsider
Credit: TheBNEWS